Gestionnaire de Paie - Payroll

Votre mission

Vous êtes en charge, pour l‘une de nos business unit, de l’administration du personnel et des salaires. Vous assurez également l’ensemble des opérations liées la consolidation comptable Post-Payroll.

Vos responsabilités 

  • Vous élaborez les comptes comptables des factures afférentes à l’administration du personnel et assumez la répartition des dépenses.
  • Vous exécutez l’ensemble des procédures permettant le paiement des salaires dans le respect des délais et de toutes les réglementions fiscales et sociales.
  • Vous réconciliez, consolidez et suivez mensuellement les comptes comptables de provision par rapport aux paiements, dépenses réelles.
  • Pour la Business Unit dont vous êtes en charge, vous assurez l’ensemble des tâches relatives à l’administration du personnel et des salaires
  • Etablissement des documents sociaux
  • Traitement des variables de paie
  • Assurer l'application et le suivi de l’horaire variable
  • Gestion et contrôle de la paie
  • Vous êtes en contact régulier avec les membres du personnel et le management (Informer, conseiller, accompagner dans tous les évènements, en lien avec l’exécution du contrat de travail).

Votre profil

  • Vous disposez d'un Bachelier en Comptabilité.
  • De préférence vous démontrez d’une bonne maîtrise de la législation sociale belge.
  • Vous bénéficiez d’une expérience pertinente de 3 ans en gestion des salaires, traitement des horaires variables et des documents sociaux. Une expérience en consolidation des salaires représente un véritable atout.
  • Vous aimez les chiffres et êtes capables de les analyser.
  • Vous vous démarquez tant par votre sens de l’organisation que par l’attention toute particulière que vous apporté à la qualité de votre travail (précision, exactitude, respect des délais…).
  • Enthousiaste, automne et flexible vous êtes à même faire face aux situations stressantes.
  • Vous avez un excellent sens de la communication.
  • Vous maîtrisez les outils de bureautique classiques ainsi que des logiciels de comptabilité et de paie (Level 5).
     

Notre offre

  • Nous vous offrons un travail passionnant dans la plus grande mutualité libre de Belgique. Une fonction intéressante dans un cadre de travail dynamique et respectueux de votre vie privée.
  • En qualité de nouveau collaborateur chez Partenamut, vous pouvez compter sur une formation approfondie. Nous entendons investir en vous. En ce sens, nous organisons pour vous une formation orientée sur la pratique et un apprentissage sur le terrain avec des formateurs internes.
  • Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée et un salaire attrayant assorti d’un large éventail d’avantages extralégaux tels que des récupérations sous forme de jours de congés, des chèques-repas et une assurance hospitalisation.

Vous voulez participer au succès de Partenamut ?

Surprenez-nous par vos talents et faites-nous parvenir sans tarder votre lettre de motivation et votre CV @ job@partenamut.be

 

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